作为求职者的你，
也来看一看『工行』的简历吧↓
有人说工行很“大”，
30多万亿元资产规模，
超过了大多数国家的GDP总量，
但相比巨额资产规模，
四十四万工行人才是我们最大的财富。
有人说工行很“全”，
我们不仅拥有全面的金融服务，
也有着多元的岗位设置。
有人说工行很“稳”，
我们不仅有着穿越周期的稳健，
更是承担国家金融压舱石重任的金融国家队。
有人说工行很“新”，
5G技术、数字人民币、人工智能、区块链......
你能想到的前沿金融科技几乎都能在工行找到应用。
有人说工行很“优”，
连续8年蝉联英国《银行家》全球银行1000强、
美国《福布斯》全球企业2000强、
美国《财富》500强商业银行榜首，
并连续5年位列英国Brand Finance
全球银行品牌价值500强榜单榜首。
还有人说工行很“强”，
优质的资产、多元的业务、
强大的创新能力和强劲的市场竞争力，
足以配得上全球最大商业银行的称谓。
但最让人感到骄傲的是：
工商银行始终与时代同行、与祖国共进！
在服务实体经济中有我们，
在决胜脱贫攻坚中有我们，
在抗击新冠疫情中有我们，
我们郑重地邀请你加入我们，
一起肩负大行重任，
共同见证民族复兴的每个瞬间，
青春不设限，敢闯敢未来，
工行等你，共赴春天！
33家境内分行
北京、天津、河北、山西、内蒙古、辽宁、吉林、黑龙江、上海、江苏、浙江、安徽、福建、江西、河南、湖北、湖南、广东、海南、四川、云南、甘肃、青海、宁夏、新疆、西藏、大连、青岛、宁波、深圳、厦门、广州、苏州
9家直属机构、利润中心
牡丹卡中心、软件开发中心、业务研发中心、数据中心、远程银行中心、网络融资中心、网络金融部创新研发中心、集约运营中心（佛山）、集约运营中心（成都）
5家综合化子公司
工银瑞信、工银安盛、工银科技、工银理财、浙江平湖工银村镇银行
为积极响应国家“稳就业”“保就业”政策号召，2021年应届毕业生和因疫情影响未落实工作的2020年高校毕业生均可参加本次春季校招。
依托中国工商银行“全球经营、机构多元、平台广阔”的大行优势，为省行和重点城市行本部储备青年力量。
海外英才计划采用“境内＋境外”联合培养模式，来自境内外高校的莘莘学子，均有机会在这里施展才华、手摘星辰。
作为创新领跑的商业银行，截至2020年末，现有金融科技专业人员3.5万人。本次春招将进一步加大对理工类专业人才的招揽，1000+科技岗位虚位以待。
ITP海外英才计划（International Talent Program）
主要通过境内分行与境外机构的联合培训培养，为省行本部和重点城市分行本部储备具有国际化视野和专业岗位经历的业务人才。
星辰管培生计划
主要为各级机构管理类岗位提供基础人才储备。
专业英才计划
主要为新兴业务、重点业务及综合保障类岗位提供专业人才储备。
科技菁英计划
主要为产品研发、用户研究、大数据分析、平台建设、信息安全与管理等领域提供科技人才储备。
客户经理岗位
主要为零售与对公金融营销岗位提供适用性人才。
客服经理岗位
根据网点业务运营需要，主要在网点负责柜面业务处理、厅堂服务、识别推介营销、智能业务核验等工作。
服务代表岗位
根据银行客户服务需要，主要在远程银行中心通过电话、网络等渠道，以视频、语音或文字等方式从事客户服务工作。
本次招聘，每位应聘者最多可申请报名三家招聘机构
每家机构最多可申请报名两个岗位
3月15日-4月11日进行网申
4月下旬统一笔试
面试5月中旬
6月开始发放录用通知
*具体招聘条件及安排详见各机构招聘公告
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心仪offer就在前方
何不以青春为笔 以才华为诗
无惧风浪 迎风而立
熠熠星辰 邀你闪耀
